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“劳模工匠助企行”之TRIZ创新思维助企实战

为深入推进新时代产业工人队伍建设改革,提升广大职工立足工作岗位、解决现场实际问题的能力,合肥市总工会举办了2026年合肥市工匠人才创新培训营“成果培育”实战班。

 
本次实战班将TRIZ创新思维与工匠人才培养、劳模工匠助企行结合起来,实现工匠人才创新力提升、一线职工创新成果培育、企业技术问题解决“三赢”结果。培训为期一天,来自全市35名一线技术骨干及创新人才、合肥工匠参加培训。

 
下午,参训学员在王成军教授、合肥市总工会领导带领下,前往高新区《“劳模工匠助企行”之TRIZ创新思维助企实战》现场合肥精大仪表股份有限公司,详细了解公司质量流量计结构组件及生产工艺。

 
现场气氛热烈,学员们在“真问题”中练方法、在“真场景”里找答案,实现了从理论认知到实战应用的转化。通过“九屏分析”“组件关系矩阵”“功能模型分析”,就技术问题提出工艺改进、方法变更、材料替换等一系列科学系统的创新思路,给合肥精大仪表的质量流量计提出了不少创新方向和工艺新思路。后续,合肥精大仪表质量流量计提升组,会根据这次助企实战提出的改进方法和创新方向的可行性进行讨论、验证,争取把质量流量计的工艺路线做到更优,材料的选择更有性价比,打造更具市场竞争力的质量流量计产品。